Politique d’évaluation de l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des genres et l’autonomisation des femmes (2020)

Le présent document (UNW/2020/5/Rev.1) définit la politique d’évaluation de l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes (ONU Femmes). La politique régit la fonction d’évaluation indépendante d’ONU Femmes et s’applique à toutes les initiatives soutenues et aux fonds administrés par l’Entité. 

Cette politique d’évaluation révisée [consulter la politique précédente] a été élaborée conformément à la décision 2016/2 du Conseil d’administration d’ONU Femmes et est le résultat d’un examen externe qui s’est appuyé sur des évaluations récentes de la fonction d’évaluation et des consultations avec les parties prenantes. La politique est éclairée par la résolution 71/243 de l’Assemblée générale des Nations Unies sur l’examen quadriennal complet des politiques et par le Plan Stratégique d’ONU Femmes 2018-2021.

La politique est alignée sur les normes et les standards du Groupe des Nations Unies pour l’évaluation, mais est spécifiquement adaptée au mandat et au rôle uniques d’ONU Femmes pour mener des évaluations sensibles à l’égalité des sexes et aux droits des femmes et pour soutenir la coordination, la cohérence et la responsabilité en matière d’égalité des sexes et d’autonomisation des femmes dans le système des Nations Unies.

La politique décrit le contexte d’un précepte d’évaluation mise à jour, l’objectif de la politique et les principes et procédures d’évaluation ; définit les rôles et les responsabilités; présente les principes d’assurance qualité ; décrit les contributions à l’évaluation à l’échelle du système pour l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes, et les dispositions pour le développement des capacités d’évaluation ; souligne les besoins en ressources financières ; et se termine par une note sur l’examen futur de la politique.